苏州纳米所2020年管理部门工作人员公开招聘启事

  为进一步推进科技创新,建立一支专业、高效、协作和执行力强的管理队伍,经研究决定,对管理部门工作人员岗位面向社会公开招聘。  

  一、招聘原则 

  根据《中国科学院人员聘用制度实施办法》(科发人字〔2016〕2号)和《www.betway88.com_必威体育精装版公开招聘人员实施办法》(科苏纳发〔2020〕11号)文件精神,按照“公开、平等、竞争、择优”的原则,对以下岗位进行公开招聘。 

  二、招聘岗位  

  公开招聘岗位、任职条件和设岗数等,见下: 

序号 

岗位名称 

任职条件 

设岗数 

岗位职责 

1 

综合办公室工作人员 

1. 理工科硕士研究生及以上学历;   

2. 熟练操作计算机及使用office办公软件;   

3.遵纪守法,坚持原则,具备良好的职业道德和组织纪律观念、团队合作精神;  

4. 具有良好的沟通和组织协调能力以及服务意识。 

2 

1:信息化管理岗位,负责制定研究所信息化发展规划和工作计划,建立本单位信息化办事模块 

岗位2:安全管理岗位,统筹协调监督研究所各项安全工作的开展 

2 

党委办公室工作人员 

1.硕士研究生及以上学历,理工科优先; 

2. 中共党员;  

3.具有较好的文字表达能力, 熟练操作计算机及使用office办公软件  

4.遵纪守法,坚持原则,具备良好的职业道德和组织纪律观念、团队合作精神,具有良好的沟通和组织协调能力以及服务意识。 

1 

协助主任工作,主要负责党员管理、教育培训、文件起草、党建宣传、统战等工作。 

3 

人力资源处工作人员 

1.理工科硕士及以上学历:   

2.中共党员;  

3.热爱人事管理工作,具有良好的职业道德、敬业精神和团队合作精神; 

4. 具有良好的沟通能力、组织协调能力和文字表达能力。 

2 

负责博士后招聘和培养政策的制定、完善与实施; 

负责博士后进站、出站全程管理工作; 

人才项目的推荐申报和后续管理工作; 

负责全所人员管理工作,包括人员进出、因公出国政审、出具各类证明等; 

负责职工人事档案管理工作; 

承担领导交办的其他工作 

4 

育成中心工作人员 

1.理工科硕士及以上学历:  

2.学习能力强,熟练操作计算机及使用office办公软件;  

3.较好的文字表达能力; 

4.具有较强的亲和力,具有良好的组织、协调、沟通能力,具备较强的服务意识 

1 

部门综合文案工作。 

研究所异地创新平台的协调服务。 

中科院在苏州创新平台的协调服务。 

科技成果产业化服务。 

5 

教育处工作人员 

1.理工科硕士及以上学历: 

2.熟练操作计算机及使用office办公软件; 

3.热爱研究生教育工作,具有良好的职业道德、敬业精神和团队合作精神; 

4.具有较强的亲和力,具有良好的组织、协调、沟通能力,具备较强的服务意识。 

1 

研究生培养过程管理及相关工作; 

联培生管理; 

课程教学组织与实施 

部门网络系统与信息化管理,各类宣传工作 

研究生日常管理及领导交办的其他工作。 

  三、基本条件和资格:  

  1. 热爱祖国,遵纪守法,具有良好的公民意识和职业道德。  

  2. 爱岗敬业,具有较强的责任心和服务意识。  

  3. 符合岗位任职条件要求。  

  4.  应聘者年龄要求:1991年1月1日以后出生 

  5.  具有一定管理能力,能够胜任竞聘岗位,具有胜任岗位职责所必需的专业知识、能力、技能和职业素养。 

  6. 适应岗位要求的身体条件。  

  7. 实行任职回避制度。有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的,不能聘用为双方直接隶属于同一领导人员或者有直接上下级领导关系的岗位,也不得在其中一方担任领导职务的单位从事组织(人事)、纪检监察、审计、财务工作。新进人员与本单位工作人员之间或新进人员之间存在上述亲属关系的,原则上不得同期聘用。   

  四、招聘方式  

  采取面向社会公开招聘方式。应聘人通过资格审查后,参加招聘答辩,通过答辩评审后,入职体检合格者,由所务会议确定聘用人选,经公示,办理聘用手续。  

  五、竞聘要求  

  1.应聘人员填写并提交《岗位聘用申请表》同时提交证件照、学历学位、任职资格证书、工作经历证明等附件材料。电子版请发送至邮箱:zhaopin@sinano.ac.cn,邮件标题请注明“应聘部门名称+姓名”。资格审查通过后,另行通知提交纸质材料。 

  2.应聘截止时间:2020年12月10日中午12:00前(以收到邮件时间为准)。 

  3.通过资格审核者,将通知参加笔试和招聘答辩。 

  4.招聘答辩:招聘评审答辩演讲时间不超过10分钟,提问和答辩时间不超过10分钟。应聘报告包括:个人简历、近五年学习工作主要业绩、对应聘岗位的设想。 

  5.答辩安排:竞聘答辩时间及相关事宜另行通知。  

  、联系方式  

   系 人:中科院苏州纳米人力资源 武楠 

  电子邮箱:zhaopin@sinano.ac.cn  

  联系电话:0512-62603086 

  联系地址:苏州工业园区若水路398号  

  邮政编码:215123  

  研究所主页:http://www.sinano.ac.cn/ 


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